Luego de las constantes quejas y manifestaciones de los habitantes del corregimiento de La Loma en protesta contra la firma CNR por lo que ellos consideran poca oportunidad laboral para la población en esta empresa, Harby Rodríguez, líder del área de sostenibilidad de la entidad carbonífera, respondió a los residentes de esta población cesarense.
“No podemos contratar miles de personas inmediatamente de un día para otro” dijo Rodríguez indicando que se vienen analizando las hojas de vida, y aunque no garantizó que todos sean contratados, si dijo que se seguirá escogiendo personal de la región.
Explicó líder del área de sostenibilidad de CNR, que en estos momentos la empresa se encuentra en la reactivación de algunas máquinas para la operatividad de la empresa que requiere de ciertos perfiles y niveles de experiencia. “Cuando salió la crisis y teníamos una operación andando, tuvimos que salir de personas que sabían del oficio que son de la Loma que no pudieron seguir por estas circunstancia”, pero que poco a poco irán avanzando nuevamente en la escogencia de los trabajadores.
Dio a conocer que a corte del 12 de octubre, CNR tenía vinculadas a 245 personas, de las cuales 153, es decir el 62 por ciento, son de El Paso y adicionalmente 42 personas que representan el 19% son de otros municipios del departamento. “Es decir que el 80% de todo la población empelada por CNR son del Cesar, ahí le estamos materializando ese compromiso con el territorio de darles las oportunidades a la gente que está ahí y conoce este oficio”, explicó Harby Rodríguez.
Para el líder del área de sostenibilidad CNR, esta entidad está proyectando que la mina La Francia tenga una vida útil de 5 años en adelante, mientras que la producción de la mina El Hatillo está proyectada con una vida útil de 10 años en adelante.
